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xx煤礦2020年開展安全生產月活動工作總結

地下開采 煤炭開采及洗選 DOCX   6頁   下載86   2024-03-12   瀏覽148   收藏82   點贊82   評分-   5積分
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貴州邦達能源開發有限公司 東李煤礦 2020年開展“安全生產月” 活動工作總結 編制單位:東李煤礦 編制時間:2020.7.2 東李煤礦2020年開展“安全生產月” 活動工作總結 為認真貫徹落實習近平總書記“從根本上消除事故隱患,有效遏制重特大事故發生”的重要指示精神,加大安全風險隱患排查整治工作力度。根據國家關于開展2020年全國“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動的通知和各級政府部門要求,以“消除事故隱患,筑牢安全防線”為主題,現結合礦井實際情況制定了《2020東李煤礦開展“安全生產月 ” 活動方案》的通知(盤東煤字〔2020〕193號),并嚴格按照活動方案要求按時間節點逐項開展各項活動,現階段我礦在“安全生產月”活動期間開展 相關工作總結如下 。 一、制定活動方案 2020年6月1日安監部按照相關文件要求結合礦長工作安排編制了 《2020東李煤礦開展“安全生產月 ” 活動方案》的通知(盤東煤字〔2020〕193號)。 要求礦屬個單位按照活動方案要求逐項開展各項活動,由安監部負責安全生產月活動期間各項印證資料收集、整理、存檔、編制活動工作總結及上報等工作。 二、明確 活動目的、 活動時間、 活動 主題 及活動 對象 (一)活動目的: 通過開展安全生產月活動,切實提高全 礦 員工對安全工作的認識。以黨中央、國務院領導同志關于安全生產的系列講話為指引,以近年來各類安全生產典型事故案例為主要內容 ,通過學習典型事故案例,宣傳安全生產方針,充實安全生產知識,吸取各類事故教訓,用事故案例教育人、警示人,從根源上解決影響安全生產的麻痹思想和認識問題,不斷強化廣大從業人員的“紅線”意識和“底線”思維, 不斷提高管理人員安全生產現場管理水平和職工安全意識與操作技能,實現由“要我安全”向“我要安全”、“我會安全”的根本性轉變,最終達到礦井安全維穩發展的目的。 (二) 活動時間:從 6 月 1 日起至 6 月 30 日 止 。 (三) 活動主題: “ 消除事故隱患,筑牢安全防線”。 (四) 活動對象: 東李煤礦全體從業人員。 三、成立活動領導小組 成立了以礦長為組長的活動領導小組, 下設 活動 領導小組 辦公室 , 由 安全礦 余紅坐 同志任辦公室主任, 負責 根據活動方案要求按時間節點組織和督促開展 “安全生產月” 各項 活動, 張先雄同志為本次活動信息聯絡員,負責 “安全生產月”活動 期間相關 資料 收集、整理、存檔、編制活動工作總結及上報等工作。 四、各項活動開展完成情況 根據《東李煤礦2020年開展“安全生產月”活動實施方案》( 盤東煤字〔2020〕193號 )活動方案內容結合相關文件要求,我礦“安全生產月”活動期間各項工作開展完成情況如下。 (一)2020年6月3日上午9點30分,由礦長胡澤一組織相關人員在礦四樓會議室召開“安全生產月”活動啟動大會(有會議紀要和工作方案作為印證資料)。 (二)2019年6月15日—17日期間,由安全副總工程師扶永忠組織分班次在礦一樓大廳內觀看事故警示教育片,累計參加觀看665人次。組織觀看警示教育片目的在于通過觀看事故警示教育片,集中學習典型事故案例,宣傳安全生產方針,學習安全生產知識,吸取安全事故教訓,從根源上解決影響安全生產的麻痹思想和認識問題(有觀看警示教育片照片和簽到表作為印證資料)。 (三)2019年6月6日-18日期間,安全副總工程師扶永忠到各隊組進班室開展“雙控”專項培訓視頻錄制,累計錄制22個視頻,并將錄制視頻在礦一樓大廳大屏內進行滾動播放(有錄制視頻作為印證資料)。 (四)宣傳橫幅、牌板。活動期間在礦食堂走廊及其他地點掛設關于東李煤礦開展安全生產月活動宣傳橫幅9條(下一步將制作安全生產月活動期間各項活動圖冊在食堂公示欄內進行公示),在礦一樓大廳、二樓各進班室門口墻壁掛設宣傳牌板共26塊(有圖片和現場實物作為印證資料)。 (五)開展事故隱患排查治理。2019年6月9日、6月20日、6月30日,由礦長或各專業分管領導牽頭組織相關人員在全礦范圍內圍繞頂板管理、一通三防、機電提升運輸及防治水等方面開展事故隱患排查治理工作,經排查共存在61條安全隱患或問題,均按“五落實”原則編制了隱患整改方案,除6月30日排查存在18條隱患在整改中,其余隱患已整改結束,并將安全生產月活動期間上級監管部門檢查及礦自查存在各類隱患在礦一樓大廳隱患公示牌上進行公示(有隱患整改方案和臺賬作為印證資料)。 (六)開展安全生產宣傳咨詢日活動。2020年6月16日由安全副總扶永忠牽頭相關部室和辦公室人員配合在礦一樓大廳開展安全生產宣傳咨詢日活動,凡是參加宣傳咨詢活動人員回答問題正確后每人發放一瓶飄柔洗發水和一個香皂,累計發放洗發水170瓶、香皂170個。 (七)開展井口送溫暖活動。2020年6月23日,由行政辦公室牽頭組織相關人員在礦一樓大廳內分班次為入(升)井人員發放“茶葉蛋”和瓶裝礦泉水,累計發放茶葉蛋1750個、礦泉水1200瓶(有活動現場照片和視頻作為印證資料)。 (八)開展應急演練活動。2019年6月25日,邀請公司救護隊參與火災事故應急演練,通過開展該事故演練現場援導職工應對火災事
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