從業人員素質國家煤礦安全監察局《煤礦安全生產標準化管理體系》宣貫培訓 華北科技學院中國煤礦安全技術培訓中心2020年6月馬漢鵬
主要內容02創新點安全培訓班組安全建設0304不安全行為管理0501人員配備及準入
創新點第一部分
第一部分 創新點井下違規使用勞務派遣工的作為一級的前置條件明確了在其他煤礦兼職的處罰規定明確了各類人員資質要求明確了專業技術人員任職及配備要求明確了安全培訓制度規定、培訓條件規定明確了實施安全技能提升培訓計劃要求明確了不安全行為管理要求明確了從業人員安全培訓檔案和企業安全培訓檔案規定
人員配備及準入(30分）第二部分
第二條 所稱煤礦企業從業人員，是指煤礦企業主要負責人、安全生產管理人員、特種作業人員和其他從業人員。第十條 本規定所稱煤礦企業主要負責人，是指煤礦企業的董事長、總經理，礦務局局長，煤礦礦長等人員。本規定所稱煤礦企業安全生產管理人員，是指煤礦企業分管安全、采煤、掘進、通風、機電、運輸、地測、防治水、調度等工作的副董事長、副總經理、副局長、副礦長，總工程師、副總工程師和技術負責人，安全生產管理機構負責人及其管理人員，采煤、掘進、通風、機電、運輸、地測、防治水、調度等職能部門（含煤礦井、區、科、隊）負責人。條《煤礦安全培訓規定》文解讀
第三十二條 煤礦其他從業人員應當具備初中及以上文化程度。本規定所稱煤礦其他從業人員，是指除煤礦主要負責人、安全生產管理人員和特種作業人員以外，從事生產經營活動的其他從業人員，包括煤礦其他負責人、其他管理人員、技術人員和各崗位的工人、使用的被派遣勞動者和臨時聘用人員。條《煤礦安全培訓規定》文解讀
第二部分 人員配備及準入項目內容基本要求標準分值評分方法礦長及安全生產管理人員1.礦長、副礦長、總工程師、副總工程師具備煤礦相關專業大專及以上學歷，具有3年以上煤礦相關工作經歷，且不得在其他煤礦兼職5抽查相關人員和查資料。1人不符合要求扣3分；在其他煤礦兼職“人員配備及準入”大項不得分2.安全生產管理人員經考核合格；安全生產管理機構負責人具備煤礦相關專業中專及以上學歷，具有2年以上煤礦安全生產相關工作經歷4查資料。1人不符合要求扣2分3.明確總工程師為礦井防突和沖擊地壓防治工作技術負責人，對防治技術工作負責4查資料。未明確職責不得分 4.配備滿足安全生產工作需要的副總工程師；水文地質類型復雜、極復雜礦井配備防治水副總工程師，地質類型復雜、極復雜的煤礦配
煤礦從業門檻及人員素質
